Mise en oeuvre d'une démarche

La mise en oeuvre d'une démarche de responsabilité sociale, pour une entreprise, ou de développement soutenable et équilibré, pour une collectivité locale, c'est avant tout :

• une attitude, un comportement de précaution, de prévention et de solidarité qui vise le long terme, et qui nécessite un changement de mentalité fondé sur un rappel des valeurs fondamentales humanistes
• une grille de lecture qui permet de classer les choix et les décisions selon leur impact sur la performance économique, la protection de l'environnement, le développement personnel et le rééquilibrage social.
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